REKRUTACJA PRACOWNIKOW.COM   MENU Imprezy integracyjne Koszty Jak zorganizować? Imprezy gry uniknąć praca na wysokości ankieter lusterko do samochodu się Wypożyczalnia limuzyn reklamacja wynajem pola do minigolfa kolagen naturalny opakowania drewniane domeny dns kredyt ABC rekrutacji Rekrutacja pracowników Polityka personalna Etapy Kandydaci Rodzaje Rekrutacja wewnętrzna Rekrutacja zewnętrzna Narzędzia rekrutacji wewnętrznej Narzędzia rekrutacji zewnętrznej Agencje Praktyki Targi pracy Metody Testowanie Konkursy Ocena zintegrowana Rozmowa kwalifikacyjna Najczęstsze błędy Standardy Serwisy pracy Ogłoszenia Agencje Agencje Doradztwa Personalnego (ADP) - dysponujące sprawdzonymi metodami rekrutacji i selekcji. Adresatami ich usług są głównie średnie i mniejsze firmy, nie posiadające działów personalnych będących w stanie przeprowadzić rekrutację. ADP obsługują zazwyczaj cały proces pozyskiwania pracowników, poczynając od publikacji ogłoszenia rekrutacyjnego o wolnym stanowisku, aż do przedstawienia zleceniodawcy listy potencjalnych kandydatów. ADP - poszukując kandydatów - korzystają zarówno ze sposobów otwartych (ogłoszenia prasowe, internetowe, itp.), jak też z własnych baz danych i kontaktów; publiczne pośrednictwo pracy (wykonywane bezpłatnie przez powiatowe i wojewódzkie urzędy pracy) - które oprócz realizacji zadania podstawowego, tzn. pośrednictwa zawodowego, zajmuje się również organizowaniem szkoleń pomagających uzyskać lub podnieść kwalifikacje;